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销售类岗位

销售部总监(南京)
岗位职责:

1、根据公司发展战略,审批、健全各项规章制度、业绩考核标准,并监督执行;
2、根据公司的市场战略及目标,制定总体销售战略,制定并组织实施完整的销售目标、策略与方案;
3、组织开发多种销售方式,带领销售团队按时完成销售指标及回款;
4、有效管理全国的经销商、代理商的渠道伙伴,主持公司重大营销合同的谈判及签订工作;
5、负责销售部队伍人员的选聘、培训等工作,完成销售队伍的建设与管理;
6、协助处理大客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行大客户满意度调查;

任职要求:

1、本科及以上学历,市场营销、医学或计算机软件等相关专业;
2、5年以上医疗器械或软件销售经验,3年以上销售团队管理经验;
3、熟悉不同企业和领域的销售技巧、销售策略、市场策划等知识;
4、较强的管理能力、判断和决策能力;
5、较强的市场策划能力和运作能力;
6、掌握企业管理的原理和基础知识;
7、认同公司企业文化及价值观,愿意将公司发展与个人发展紧密结合;
8、对工作结果负责,愿意付出努力达成工作目标;
9、有持续、稳定的工作业绩,在日常工作中通过努力,力求把事情做的更好;
10、具有优秀的领导能力、判断与决策能力、沟通协调能力、组织策划能力、人际能力、语言沟通能力。

区域销售总监(南京、成都、天津)
岗位职责:

1、在销售部总监的领导下,制定并推进实施全面的区域销售战略、区域方案;
2、打造高效的区域团队,有效的管理区域内客户,提高客户满意度;
3、完成区域年度销售计划、实现区域年度销售利润;

任职要求:

1、本科及以上学历,市场营销、医学或计算机软件等相关专业;
2、7年以上医疗器械或软件销售经验,5年以上销售团队管理经验;
3、熟悉不同企业和领域的销售技巧、销售策略、市场策划等知识;
4、认同公司企业文化及价值观,愿意将公司发展与个人发展紧密结合;
5、具有优秀的领导能力、判断与决策能力、沟通协调能力、组织策划能力、人际能力、语言沟通能力。

销售经理(南京、广州、成都、武汉、天津)
岗位职责:

1、根据部门经理下达的销售目标,制定销售工作计划,包括销售目标、新客户开发、大客户管理、客户服务等各项工作;
2、建立销售渠道和销售网络,并对现有客户进行维护;
3、组织完成销售款回收的跟进、督促催收工作,执行问题销售款项的处理方案;
4、监控、审核客户投诉,客观、及时的反映客户的意见和建议,协助技术服务部对投诉问题进行分析处理;

任职要求:

1、本科及以上学历,能力强者学历可适当放宽至大专;
2、市场营销、医学或计算机软件等相关专业;
3、3年以上销售经验,软件行业尤佳;
4、解市场业务知识,掌握公司所经营产品行业动态,掌握市场营销相关知识,具备团队管理等方面的知识,了解公司所经营产品技术知识;
5、能熟练处理销售各项工作,熟悉销售工作流程,解决销售工作中的突发问题;
6、具有良好的沟通协调能力、组织策划能力、人际能力、语言沟通能力。

销售代表(南京、广州、成都、武汉、天津)
岗位职责:

负责协助销售、客户拜访、客情关系维护、市场调研等相关工作。

任职要求:

1、一年以上销售工作经验或有志于从事销售工作的年轻人;
2、大专或以上学历,市场营销、医学或者计算机软件专业优先;
3、良好的沟通协调能力、人际能力、语言沟通能力;
4、良好的抗压能力,吃苦耐劳,有责任心。

联系方式

公司地址:江苏省南京市雨花区软件大道118号新华汇A3栋二楼

联系电话:025-69815359

E-mail:hr@njpdxx.com